ما هي مدة الانتداب؟

مدة الانتداب

حسب المادة 136، يُحدد الانتداب بقرار إداري فردي من الجهة أو الجهات المختصة، بحيث لا تقل مدته عن ستة (6) أشهر ولا تزيد عن خمس (5) سنوات. ومع ذلك، فإن الفترة المحددة للانتداب في الحالات المذكورة في المادة 134 أعلاه تعادل المدة التي تم فيها شغل الوظيفة أو المهام أو التدريب أو الدراسات التي من أجلها تم الانتداب.