ما هي أولى خطوات عملية تخطيط الموارد البشرية؟

وهذه الخطوات هي: 1- تحليل الوضع الحالي للقوة العاملة بالشركة نموذج حساب ساعات عمل الموظفين الفعلية 2- التنبؤ باحتياج الشركة المستقبلي من الموظفين 3- الموازنة بين العرض (قدرات الموظفين الحاليين) والطلب (الاحتياج المستقبلي) 4- الخطوة الأخيرة: تطوير وتنفيذ خطة الموارد البشرية 1- الخطط الجامعة (المهيمنة)