ما هو هيكل الأجور؟

تعريف هيكل الأجور

هيكل الرواتب أو الأجور يُعتبر نظاماً أو دليلاً تعتمده الشركات لتحديد رواتب موظفيها. غالبية المؤسسات تعتمد هياكل رواتب تتبع نظام التدرج، والتي تُعرف بـ "الهياكل الرواتبية المتدرجة". في هذا النوع من الهياكل، يتم تصنيف الدرجات على أساس متوسط الرواتب أو قيمة الأجر الذي يناله الموظفون وفقاً لمدى خبراتهم.