ما هو نموذج amo؟

نموذج AMO

يتضمن نموذج (AMO) أو (MAO) العناصر الأساسية الثلاثة التي تساهم في تحسين الأداء المتميز، وهي: الدافع (Motivation)، القدرة (Ability)، و الفرصة (Opportunity). وقد قدم “توماس بايلي” (THOMAS BAILEY) هذه المفاهيم في أطروحته عام 1993، ثم قام بتطويرها مع مجموعة من الباحثين في عام 2000.