ما هو تعريف الفصل التأديبي؟

الفصل التأديبي :ويتم في عدة حالات هي: 1- الحكم على الموظف بحد شرعي ،أو الحكم عليه بالقصاص . 2- الحكم عليه بالسجن في الجرائم المخلة بالشرف أو الأمانة . 3- الحكم عليه بالسجن لمدة تزيد عن سنة في أي قضية أخرى . 4- الحكم بالفصل من الخدمة .