ما هو الدافع الذي يدفع الناس إلى العمل؟

تعريف الدافع إنها الوسيلة المستخدمة لتحفيز السلوك وتنشيطه وتغييره نحو تحقيق أهداف الشركة. يؤدي تنفيذ هذه العملية إلى رفاهية الموظفين وزيادة الإنتاجية. والنتيجة هي الالتزام التام من جانب الموظفين بمهامهم المهنية والعالمية. بشكل عام، يرتبط التحفيز ارتباطًا وثيقًا بجودة الحياة في العمل .