كيف أكون مديرة حضانة ناجحة؟

1- التواصل: القدرة على التواصل بشكل فعال مع أعضاء الفريق وأصحاب المصلحة والرؤساء أمر بالغ الأهمية لمدير ناجح . يتضمن ذلك أن تكون مستمعًا جيدًا بالإضافة إلى القدرة على التعبير عن الأفكار والاتجاهات بوضوح. 2- القيادة: يحتاج المديرون الناجحون إلى أن يكونوا قادرين على إلهام وتحفيز فريقهم لتحقيق أهدافهم.